Burn out : avez-vous atteint le point d’épuisement professionnel ?

Les personnes qui ont des difficultés à vivre leur stress au travail peuvent s’exposer à un risque élevé d’épuisement professionnel, plus connu sous l’appellation anglophone de « burn out ». Ce dernier s’accompagne généralement d’un ensemble de symptômes, impactant à la fois la santé mentale et physique. S’il n’est pas traité, l’épuisement professionnel peut entamer la qualité […]

Les différents types de harcèlement au travail

Il y a tellement de types de harcèlement en milieu de travail et tellement d’interprétations possibles que même le département RH le plus compétent pourrait passer à côté. Voici certains des types de harcèlement professionnel les plus courants. Le harcèlement de discrimination Le harcèlement est par nature discriminatoire. Mais, contrairement au harcèlement verbal ou physique, […]

Pourquoi il faut recruter des séniors ?

Une bonne éthique de travail, la loyauté et des compétences en communication ne sont que quelques-unes des raisons pour lesquelles vous devriez recruter des séniors ! Les travailleurs plus âgés n’ont peut-être pas les mêmes compétences techniques que leurs collègues plus jeunes, mais ils ont des années d’expérience qui font souvent la différence. Pendant la récession […]

Les avantages de travailler dans l’hôtellerie et la restauration

Vous songez à commencer une carrière dans l’industrie hôtelière ? Il y a de nombreux avantages à travailler dans l’industrie de l’accueil, qui couvre les restaurants, les hôtels, les voyages, les compagnies aériennes, les croisières et les entreprises connexes. Un emploi dans l’hôtellerie offre une grande liberté et une grande mobilité, ainsi que l’occasion rare de […]